Les missions du poste


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Le profil recherché

PROFIL :
Formation et expérience
- Diplôme d'état de puéricultrice ou formation de niveau Bac +3 minimum dans le domaine médico-social.
- Expérience significative dans le secteur de la petite enfance et en management d'équipe.
- Solide connaissance du développement du jeune enfant et de l'agrément des assistants maternels et familiaux.
Compétences et savoir-faire
- Maîtrise des capacités managériales, relationnelles et pédagogiques.
- Maîtrise du cadre réglementaire de la petite enfance, des établissements d'accueil du jeune enfant et du code de l'action sociale et des familles.
- Aptitude au travail en équipe, au travail en partenariat et à la conduite des projets.
- Capacité d'adaptation aux nouvelles activités et réformes du secteur.

Type de poste: Titulaire

Compétences requises

  • Travail en équipe
  • Conduite de projet
  • Management d'équipe
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